masa transisi

otakku sedang kusut! kusut sekali...

apa pasal? karena banyak hal yang sedang terjadi dan terpikir di kepala tapi semua acak adut ga keruan. sampai-sampai ga sempat nulis di blog dan jadi agak terbengkalai, sampai banyak sarang laba-labanya #hehehe #alesan

klise saja sebenarnya situasinya. hidupku sedang dalam masa transisi! kalau diumpamakan musim, mungkin saat ini sedang dalam masa pancaroba, peralihan dari musim hujan ke musim kemarau, atau sebaliknya. dan karena perubahan ini, maka terjadilah ketidakstabilan yang akhirnya berujung pada situasi yang menyebabkan otak jadi kusut! #halah

sejak seminggu yang lalu, akhirnya aku resmi memimpin gerakan perubahan di kantor. ga tanggung-tanggung, proposal dan permohonan dana yang aku ajukan dikabulkan oleh bos besar. minggu kemarin total selama tiga hari, aku disibukkan oleh kegiatan mengorganisir pelatihan seluruh karyawan di kantor, termasuk karyawan eksekutif yang terdiri dari dua orang chief executive, tiga orang vice-president dan bosku sendiri. 

pengajarnya sih dari luar, yang aku pilih setelah aku sibuk selama kurang lebih 2 minggu mengevaluasi sekitar 6 perusahaan penyedia jasa pelatihan. telpon kiri telpon kanan, tanya harga dan kurikulum yang kira-kira cocok diterapkan di kantorku, lalu menentukan pilihan. tantangannya adalah menemukan konsultan yang bagus kualitasnya, tetapi tidak terlalu mahal biayanya, hehehe. 

untunglah, pelatihan selama 3 hari kemarin sangat sukses! tahunya? dari feedback rekan-rekan kerja yang jelas-jelas menjadi bersemangat dan seperti batere baru selesai di-cas sehabis pelatihan. ada yang bilang pelatihan kemarin adalah yang terbaik yang pernah ia ikuti, ada yang pengin ikut pelatihan lagi dan sudah menanyakan kapan ada yang seperti itu dalam waktu dekat ini, ada yang berseloroh kenapa tidak dari dulu-dulu diadakan pelatihan seperti ini, dan lain-lain. 

intinya, semua peserta senang, puas dan menjadi lebih bersemangat. aku tentu saja senang! tapi, ini baru langkah pertama dari keseluruhan rencana proposal yang kubuat. jalan masih panjang, bahkan sangat panjang sampai ujungnya ga kelihatan #halah

masih banyak langkah-langkah selanjutnya yang harus aku pikirkan dan persiapkan masak-masak agar kesuksesan di awal itu bisa terus-menerus berulang dan akhirnya tujuan utama dari gerakan perubahan ini berhasil dengan baik.

perubahan yang aku maksudkan adalah (apalagi kalau bukan) lean six-sigma (lihat menu di atas), yang baru saja diterapkan di perusahaan tempat aku bekerja.

sungguh suatu ironi ketika aku menyadari bahwa akulah satu-satunya karyawan di perusahaan yang mempunyai cukup ilmu dan pengalaman mengenai metode perbaikan kualitas yang sudah sangat dikenal baik di dunia industri dan juga di berbagai macam organisasi ini. meski ada juga beberapa rekan kerja yang pernah bekerja di perusahaan terdahulu yang juga menerapkan hal yang sama, tapi akulah yang mempunyai posisi tertinggi dalam hal tingkatan pengalaman (aku pemegang black-belt atau sabuk hitam dalam six-sigma, tapi aku ga bisa pencak silat ya hehe), hingga otomatis aku didaulat untuk memimpin.

semula aku ragu, apa aku bisa? memimpin proyek perbaikan untuk seluruh perusahaan, yang notabene 90% isinya orang inggris, dan hanya sebagian kecil non-inggris ini? terlebih lagi, mereka yang tidak cukup mengenalku, seringnya mengira aku masih berumur sangat muda bahkan pernah ada yang  mengira aku baru lulus kuliah dan magang kerja hehehe #enaknya berkelakuan kayak anak-anak tuh selalu dikira muda #hihi

tapi ketika aku ikut hadir di tiga hari pelatihan yang salah satunya berada di ruang kelas bersama para petinggi perusahaan, akhirnya aku sadar, bahwa mereka memang membutuhkan aku untuk memberikan pengarahan, pelatihan, dan kepemimpinan karena aku memang sudah punya ilmunya dan cukup berpengalaman untuk itu. mereka sangat membutuhkan seseorang yang tahu ke mana mereka selanjutnya harus melangkah!

memanfaatkan momentum bersejarah ketika semua karyawan masih bersemangat tinggi agar perubahan besar ini segera terjadi, hari jumat kemarin aku memanggil sebuah grup kecil untuk menghadiri kick-off meeting atau rapat perdana. grup ini sudah kupersiapkan sejak bulan kemarin, yang terdiri dari aku sendiri dan lima orang yang ditunjuk untuk menjadi bagian dari sebuah tim kecil pemimpin perubahan. 

lucunya, karena aku adalah yang paling muda dan cewek sendiri, sementara yang lain entah lebih tua atau sudah bapak-bapak, jadi agak canggung juga ketika mereka antusias sekali mendengarkan 'pidato'ku di ruang rapat, dan rencana-rencana gila yang sudah kupersiapkan serta agenda-agenda ke depan yang harus mereka lakukan! salah satu dari mereka bahkan kemudian memanggilku "the queen" #bisa saja si bapak itu

kepercayaan diriku pun kini sepertinya sudah meningkat drastis sejak masa-masa keraguan yang sempat menghantuiku sekitar dua bulanan yang lalu. apakah aku bisa? 

tapi begitu melihat wajah-wajah penuh harapan dan sinar mata penuh semangat yang dengan keyakinan penuh percaya dan tekun mendengarkan ocehanku, serta mengabaikan fakta bahwa aku (adalah) seorang perempuan yang berumur (jauh) lebih muda dari mereka, berasal dari negeri antah berantah dan bahasa inggrisnya beraksen lucu (baca: jawa), membuatku merasa semakin yakin bahwa aku bisa!

beberapa bulan ke depan, hari-hariku di kantor takkan pernah seperti dulu lagi. begitu banyak agenda yang telah kupersiapkan dan menunggu dieksekusi. minggu depan aku harus kembali ngapelin si mas shakespeare (baca: pengemis sopan) untuk mengikuti pelatihan tahap kedua, minggu depannya lagi harus memimpin workshop yang pesertanya siapa lagi kalau bukan para petinggi kantor! #so pasti keder lah ya!

setelah itu memimpin proyek dan mulai sosialisasi supaya seluruh komunitas kantor terlibat dan merasakan perubahan itu terjadi di lingkup kerja mereka masing-masing #alamak

aku juga menyadari bahwa jalan yang akan kutempuh ke depan pasti berliku, terjal, curam dan mungkin berkerikil tajam di sana sini. yang paling sedih #halah, mungkin aku takkan sempat lagi menulis artikel di blog ini seperti dulu yang biasa kuketik kalau aku sedang bete dan bosan di meja kerja #hihihi #ngaku

namun terlepas dari semua kekhawatiran itu, semoga tanggung jawab dan kepercayaan yang dipikulkan kepadaku mampu kulaksanakan dengan baik dan membawa kesuksesan untuk perusahaan dan perbaikan bagi semua. dan semoga, meski otakku sedang kusut karena pikiran yang berkecamuk membayangkan apa-apa yang harus kupersiapkan, kulakukan, dan kupikirkan, aku masih sempat menulis dan mengunjungi blog para sahabatku #amien #mainin kancing baju #ga berani janji takut ditagih #hihihi

segini dulu curhatan otakkukusut kali ini, meski kusut tapi aku siap berjuang menuju kesuksesan! mohon doanya ya....:-)

.:kalau kamu suka artikel di atas, mungkin kamu suka ini juga:.

• virus kantor
• home-based job
• head hunter
• pengemis sopan bag-2